中华人民共和国劳动法 (已修订)_第三十二条(第32条)_(第三章_劳动合同和集体合同)_劳动法全文 -- 全文最新正文,人力资源法律法规,人事法律法规,HR法律法规-HR宝典-最专业的劳动法律搜索引擎

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中华人民共和国劳动法 (已修订) 第三十二条

第三章劳动合同和集体合同

1995-01-01 全国人大常务委员会中华人民共和国主席令第二十八号

有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
（一）在试用期内的；
（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

中华人民共和国劳动法 (已修订) 第三十二条

第三章 劳动合同和集体合同

第三章劳动合同和集体合同